Khóa đào tạo Leader Mindset: Thay đổi mô thức doanh nghiệp

CÁC VẤN ĐỀ DOANH NGHIỆP THƯỜNG GẶP PHẢI:

Năng suất làm việc chưa cao
Động lực & tinh thần nhiệt huyết chưa cao
Hợp tác liên ph.ng ban kém, khó t.m thấy tiếng nói chung
Khi xảy ra vấn đề không có người nhận trách nhiệm chỉ thấy đổ thừa
Đội ngũ có tính kỷ luật thấp
Sức ỳ cao, ngại thay đổi
Tính chủ động và sáng tạo trong công việc chưa cao
Văn hóa doanh nghiệp (VHDN) chưa cụ thể hoặc chưa được thực thi
KPIs không rõ ràng/đồng đều
Quy trình đầy đủ nhưng thiếu tính cải tiến
Các dự án ERP, Lương 3P, BSC, KPIs, Khung năng lực…triển khai chưa hiệu quả
Khó thu hút và giữ chân nhân tài

Khóa huấn luyện

LEADER MINDSET – THAY ĐỔI MÔ THỨC LÃNH ĐẠO
HỘI TỤ TẤT CẢ NHỮNG GÌ BẠN CẦN

PHƯƠNG PHÁP ĐÀO TẠO:

Phương pháp đào tạo hiệu quả – Học thông qua trải nghiệm ứng dụng NLP

Trong khóa huấn luyện có các trải nghiệm đa tâm lý ứng dụng NLP (Neuro Linguistic Programing – Lập trình ngôn ngữ tư duy) là công cụ thay đổi tư duy hiệu quả trên thế giới. Các trải nghiệm đa tâm lý mang đến nhiều cảm xúc và tác động vào nhiều khía cạnh khác nhau để giúp từng học viên TỰ NGỘ và rút ra bài học riêng phù hợp với mình:

Xác định chính xác hành vi lãnh đạo cần thay đổi trong gia đình và trong doanh nghiệp
Phá bỏ các tác nhân tâm lý bẩm sinh hạn chế các hành vi lãnh đạo
Khơi dậy động lực, nhận thức và chấp nhận các điểm yếu, “điểm mù” của lãnh đạo
Đẩy cao mong muốn, khát khao, quyết tâm cho sự thay đổi tư duy và các hành vi lãnh đạo còn yếu kém

Con người có nhiều vỏ bọc và thói quen hình thành quá lâu nên cần có nhiều trải nghiệm để tác động. Khi đó, sự quyết tâm thay đổi được lặp đi lặp lại nhiều lần sẽ khắc sâu trong tư duy tạo đường mòn tư duy mới, tạo tiền đề cho sự thay đổi sau khóa học.

MỤC TIÊU ĐÀO TẠO

TOPPION tổ chức Khóa Leader Mindset (Mô Thức Lãnh đạo) giúp nâng cao năng lực lãnh đạo thông qua việc thay đổi tư duy và quản trị sự thay đổi.